تعلن الوزارة تطبيق نظام تكليف المعلمين الحاصلين على دبلومة القيادة التربوية والأمن القومي بتولي وظيفة مدير مدرسة لمدة خمس سنوات. يحدد القرار أن التكليف لمدة سنة واحدة قابلة للتجديد بناءً على تقييم سنوي شامل لأداء المكلف. وتنجز الإدارة المركزية لشئون المعلمين تقارير تقييم الأداء السنوية التفصيلية. تعتمد المديرية التعليمية هذه التقارير بعد مراجعتها.
ضوابط تكليف المعلمين مديري المدارس
يتولى المعلم إدارة مدرسة تتبع المرحلة التعليمية التي يقيم فيها. وتعتمد هذه التعيينات على توافق المؤهل مع احتياجات المدرسة التي يخدم فيها المعلم. وتُطبق الضوابط بما يضمن الاستقرار الأكاديمي والالتزام الإداري.
يلتزم المعلم المكلف بتنفيذ التكليف خلال المدة المقررة ولا يجوز له الاعتذار أو طلب إنهاء التكليف قبل انتهاء المدة. ويشترط أن تصدر السلطة المختصة موافقة كتابية عند طلب إنهاء التكليف قبل انتهاء المدة، ويكون ذلك بناء على سبب مبرر. وفي حالة الإخلال بهذا الالتزام يواجه المعلم المساءلة التأدية وفقاً لأحكام القانون، وتطالب الوزارة بتحمل التكاليف المالية التي تكبدتها لإعداده لشغل هذه الوظيفة القيادية.
ويمكن تجديد التكليف لمدد إضافية بعد انقضاء السنوات الخمس. يصدر القرار من السلطة المختصة وفقاً لمقتضيات المصلحة العامة واستمرار تميّز الأداء. وتُراعى في التجديد النتائج المحققة والقدرة على القيادة والالتزام المهني.
وتؤكد الوزارة أن الالتزامات والضوابط تُطبق من تاريخ صدور الكتاب ومتابعة تنفيذها بدقة. وتتابع الجهات المعنية تنفيذ هذه التعليمات وتقييم نتائجها للوصول إلى صالح العمل العام. وتسعى إلى تعزيز الاستقرار الإداري وتطوير الأداء القيادي وفق المعايير المعتمدة.