قدمت الشركة تحديًا يمنح كل موظف 500 يوان (حوالي 70 دولارًا) عن كل 500 جرام يفقدها من وزنه، بينما يخصم من الموظف 112 دولارًا عن كل 500 جرام يزداد بها وزنه، وأظهرت التقارير أن الشركة لم تفرض أية غرامات حتى الآن.

شارك في التحدي 99 موظفًا وخسروا مجتمعة 950 كيلوغرامًا، ما أكسبهم ما يقرب من مليون يوان (نحو 139,389 دولارًا)، وأكدت الشركة أن الهدف من المبادرة هو تعزيز الصحة البدنية وتشجيع الموظفين على تبني سلوكيات إيجابية تجاه الحياة والعمل.

أثارت الفكرة جدلاً واسعًا على الإنترنت، حيث أعرب العديد من المستخدمين عن رغبتهم في أن تتبنى شركاتهم مبادرات مماثلة لتعزيز نمط الحياة الصحي بين الموظفين.

تابع بوابة الجمهورية أون لاين على جوجل نيوز.